
2023/7/19に開催したセミナーのアーカイブ動画を期間限定配信します!
歯科衛生士という職業は
本来であれば生涯に渡って患者さんと寄り添っていける職業。
年々仕事も面白くなっていくはず、ではないでしょうか?
苦労して採用した歯科衛生士さん・スタッフさんの離職に困っていませんか?
年々採用が難しくなっている歯科衛生士。
現在新卒歯科衛生士の有効求人倍率は約20倍(令和2年度)と、
1人の歯科衛生士に20医院がオファーを出す状態になっています。
同時に、中途採用の採用も非常に難しくなっている状態です。
皆が安心して働き続けるため、制度として環境を整えることはもちろん、
ライフステージが変わっても働き易い環境づくり、
メンタル面でもフォローが必要な時代です。
各業界にてフェムテックサービスや、女性若手社員~復職後のワーキングマザーへのセミナー・研修を提供されているミモザより、採用→定着支援→環境整備の3つのサイクルを一貫して行う歯科向けコンサルティング【ペアケアデンタル】についてご紹介頂きます。
今の時代に添った女性スタッフへのフォロー/サポート体制を考えるきっかけになること間違いなしです。
また、御茶ノ水プライムデンタル伊藤さやか先生からは
実際にミモザのサービスを導入され、
院内・採用にどう良い変化があったかについてお話し頂きます。
申込期間 | 〜2023/8/29(火)まで |
視聴期間 | 2023/8/9(水)~2023/8/31(木) |
視聴料金 | 無料 |
講師紹介

株式会社mimosa代表
西田知未
- 関西学院大学商学部卒業
- 銀行に入行。融資課配属後、二年目の時に人事部採用担当に異動
- リクルートに転職(人材)し、クリニック~日本を代表する企業まで幅広く担当。採用に加えて、事業発展のための人材戦略、定着向上を一緒に取り組んできた
- 株式会社Mimosaを起業
https://www.mimosa-career.com
1児のママでもある。

御茶ノ水プライムデンタル
院長 伊藤さやか先生
- ロンドン大学キングスカレッジ生化学専攻卒
- 日本大学歯学部歯学科卒
- 都内の歯科医院で数年勤務
- 2019年千代田区御茶ノ水プライムデンタル開業
https://www.prime-d.jp
3児のママでもある。
開催方法
お申し込みからセミナーご参加までの流れ
①ホームページより
お申し込み。
※重複申込みにご注意下さい。
②お申し込み時にご入力いただいた
メールアドレスへ
受付ご案内メールが届きます。
③You Tubeで
限定動画をご覧ください。
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